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Formation : Piloter le changement

Vous êtes un professionnel à la recherche d’une formation Piloter le changement  ?
STAGE UP met à votre disposition toute son expertise technique et pédagogique qui vous permettra d’atteindre vos objectifs.
Que vous soyez une entreprise ou un institutionnel, la formation Piloter le changement est assurée par nos formateurs sélectionnés pour leurs compétences reconnues (certification….) et leurs qualités relationnelles.
Quelque soit le niveau des stagiaires, un suivi pédagogique est assuré avant, pendant et après la formation, de manière à constater les acquis et ainsi permettre une mise en œuvre rapide dans un contexte professionnel.
Vous souhaitez organiser votre formation Piloter le changement facilement et de manière personnalisée ? Optez pour une solution en intra, ou participez à une de nos sessions collectives (inter), dans la limite des places disponibles.

Participez à la formation Piloter le changement à Paris, Lille, Marseille, Lyon, Bordeaux, Toulouse, Strasbourg, Nantes, Montpellier, Rennes, Grenoble, Angers, Clermont-Ferrand, Nancy.

Objectifs du Stage

Anticiper et acquérir une vision stratégique des évolutions des organisations.
Comprendre les mécanismes du changement.
Etre porteur au sein de l’entreprise de l’accompagnement des hommes dans le changement.
Communiquer efficacement pour obtenir l’adhésion des acteurs.

Pédagogie

Formation dispensée par un formateur professionnel spécialisé principalement dans le management et la stratégie d’entreprise.
Jeux de rôle, tableau mural et divers supports de cours interactifs et papier.
Formation théorique et pratique.

Public

Dirigeants, Directeurs...

Prérequis

Aucun

Durée

3 jours.

Contenu

Faire le lien entre la stratégie et l’organisation

Anticiper et acquérir une vision stratégique des évolutions des organisations.

Comprendre les mécanismes du changement.

Etre porteur au sein de l’entreprise de l’accompagnement des hommes dans le changement.

Communiquer efficacement pour obtenir l’adhésion des acteurs.

 Définir le changement

Les différents types et nature de changements.

Identifier les enjeux et les impacts.

Définir le périmètre du changement.

 Gérer la dynamique de changement

Le processus psychologique et les comportements face aux changements.

Les tensions et les résistances au changement.

Un concept clé : le pouvoir et ses jeux.

Les concepts associes : enjeux, atouts, freins, stratégies gagnant/gagnant.

Concevoir une stratégie de conduite de changement et de communication.

 Conduire le projet de changement

Mettre en place le système de pilotage et les indicateurs.

Mener les négociations et favoriser les échanges.

Gérer les aléas, lever les freins.

Faire le bilan du projet et mesurer la performance.

Communiquer tout au long du projet.

 Fin de formation

Conclusions

Evaluation des acquis

Nos formations Piloter le changementsont réalisables partout en France, à domicile ou sur lieu de travail.
Formation Piloter le changement à Paris, Lyon, Marseille, Lille, Nice, Bordeaux, Toulouse, Montpellier, Strasbourg…

Informations
complémentaires

Durée : 3 jours.
Tarif : Nous consulter
En stage ou en intra. Renseignements : contact@stageup.fr

N° Azur 0 810 356 365
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